开展股东教育活动 保障全行稳健发展

• 　　为促进灵宝融丰村镇银行各位股东之间的良性互动，有效规范股东行为，共同遵循银行客观发展规律，保障我行长期稳健可持续发展，更好地坚定“服务三农”的市场定位，自2014年11月1日起，至2015年6月30日止，我行按照监管部门的安排部署，积极开展股东教育活动。

  　　活动目的：

  　　通过对各位股东开展教育，在股东中逐步形成认同、支持全行服务“三农”战略、追求长期投资价值回报的发展愿景，形成业主突出、治理良好、利益独立的法人股东为主的股权结构和“股东参与、简化形式、运行科学、治理有效”的公司治理架构，为全行治理的有效运行奠定良好的产权基础。

  　　通过对各位股东开展教育，促进我行坚持服务“三农”市场定位，发挥自身“短、小、频、快”的优势，以办成区域化、特色化、差异化、精品化银行为目标，大力支持农业产业化、现代化发展，支持农民增收、农业发展、农村稳定。

  　　活动步骤：

  　　“股东教育活动”步骤具体分为：宣传发动、部署动员；深入自查、发现问题；整改完善、学习教育；全面总结、巩固提高4个阶段。

  　　（一）宣传发动部署动员阶段（2014年11月上旬）

  　　成立“股东教育活动”领导小组及办事机构，在调研的基础上制定全行发展“股东教育活动”具体实施方案，召开动员大会，深入进行思想发动，全面部署工作目标、落实措施和要求。

  　　（二）深入自查、发现问题阶段（2014年11月中旬-2014年11月下旬）

  　　要深入自查，评估公司法人治理机制是否协调、有效，股东是否规范履职。

  　　（三）整改完善、学习教育阶段（2014年12月上旬-2015年5月下旬）

  　　此阶段为本次“股东教育活动”重点阶段，时间大致为6个月。

  　　要在深入自查的基础上，对照《公司法》、《商业银行银行法》、《银行业监督管理法》、村镇银行管理的有关法规和政策全面梳理，对我行章程、股东大会和董事会议事决事规则、各项管理制度进行清理、修订、规范和完善。

  　　组织股东学习教育活动，要以银监会合作部编辑的《农村中小金融机构文件汇编》（2009-2012）中有关村镇银行监管方面的内容为主，要重点突出《公司法》、《商业银行法》、村镇银行管理规定、监管政策和监管指标等内容的学习理解，并制定股东学习教育计划，落实学习教育内容、时间、方式和措施，保证学习教育效果。

  　　认真了解股东诉求，组织由董事长、行领导参加的接访活动，并要主动到股东中进行宣传、听取意见，通过专访、接访、座谈等方式加强与股东的日常联系和沟通，维护中小股东的合法权益。对长期不参加股东大会、对全行发展不闻不问的股东，不履行股东权利和责任的股东，可动员其在持股3年后转让其所持的股份。

  　　（四）全面总结、巩固提高阶段（2015年6月上旬）

  　　要对“股东教育活动”情况进行认真总结、自我评价，提出改进措施和今后加强股东教育的工作思路。把股东的教育工作制度化、经常化并长期坚持不懈地抓，切实形成股东与全行共同发展、共促共赢的良好氛围。书面总结材料于2015年6月10日前上报至三门峡银监分局。